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Itaú estimula presença em assembléias

Camila Guimarães Hessel

O estímulo à participação dos minoritários nas assembléias de acionistas é uma das bandeiras dos guardiões de governança. No Brasil, porém, a iniciativa esbarra não apenas nas exigências legais e burocráticas, mas também em aspectos culturais. Ciente da complexidade da questão e da necessidade de utilizar diferentes meios de comunicação para incentivar a presença nesses eventos, o Banco Itaú resolveu destacar as principais decisões toma- das numa assembléia para chamar a atenção de seus 52 mil investidores pessoa física.

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Trimestralmente, a área de Relações com Investidores (RI) envia uma newsletter, detalhando a estratégia do banco e os principais resultados do período. Batizada de “Ações Itaú em Foco”, a publicação trouxe, em sua última edição, uma ata simplificada da reunião destacando em itens as deliberações mais importantes, dividindo-as por temas e utilizando uma linguagem sintética e clara. Geraldo Soares, superintendente de RI, explica que a intenção foi “transformar o formato oficial, cuja linguagem é quase sempre enfadonha demais para o investidor individual, em algo que despertasse o seu interesse e vontade de participar”. A edição anterior do boletim continha a agenda da assembléia e colocava à disposição dos interessados vários canais de comunicação para o esclarecimento de dúvidas.